6月13日上午，我区召开上半年党建引领推进网格化基层治理观摩推进会。区领导李新军、符维、马素萍，组织部、政法委、社治委、城管局、市场监管局、人社局、应急局、信访局、司法局、住建局、政务和大数据局、新型智慧城市运行中心主要负责同志，各镇（街道）党（工）委书记等参加活动。

观摩组一行先后到花园口镇新型智慧城市运行中心、大河路街道新型智慧城市运行中心、区新型智慧城市运行中心实地观摩。随后在区城运中心会议室召开工作推进会。会议由区委常委、组织部部长、社治委主任符维主持。会上，区新型智慧城市运行中心汇报了整体网格工作和近期重点任务完成情况；各镇（街道）党（工）委书记围绕工作实际、存在问题及下步打算进行发言；区城管局、市场监管局汇报人员下沉、网格融合等工作开展情况。

就做好党建引领推进网格化基层治理工作，区委书记李新军强调：一要肯定成绩，坚定信心。去年以来，全区上下坚持把党建引领推进网格化基层治理牢牢抓在手上，着眼“社会平安”和 “群众安乐”两大目标，初步构建了“1+2+N”的市域社会治理应用体系，组织架构更加完善，数字支撑更加有力，场景应用更加广泛，服务群众更加便捷，全区市域社会治理“善治”效应初步显现。二要拉高标杆，全面提升。要强化数字赋能，夯实数据支撑。充分发挥网格平台信息化和智能化作用，深入挖掘资源，扩大网格化治理覆盖面，充实区级视联网平台。要扩大群众参与，提升服务效能。从群众实际需求出发，优化小程序板块内容，提高群众参与度；发挥专属网格效能，将网格化治理与“万人助万企”活动相结合，提升平台使用效率。要整合网格力量，发挥网格效能。打通业务平台，进一步优化整合职能部门力量，全面推动区域行政执法力量下沉网格；强化区、镇（街道）两级职能部门“双报到”机制落实，确保“人在格中干、事在格中办”。要加大培训力度，提升专业水平。从各单位“一把手”和分管领导入手，强化学习培训，推动思想解放、观念转变、能力提升，定期组织网格工作人员到先进地区学习考察，提升实战实操实践创新能力；对社区工作者开展分级分类精准培训和常态化轮训，建设一支素质高、能力强的网格员队伍。三要强化领导，压实责任。把党建引领推进基层网格化治理作为“一把手”工程，深化条块融合、强化统筹协调，牢固树立“一盘棋”思想，充分利用联席会商制度，进一步打通数据壁垒、畅通业务流程，确保网格化管理体系高效运转。区城运中心要发挥牵头抓总、统筹协调作用，高质量推进各项工作，要强化责任落实。组织部要进一步完善基层党组织建设，充分发挥“一元带多元”的组织优势，延伸基层治理触角；社治委要牵头做好全区网格优化调整、网格员调配等工作，加强网格员、社区自治组织等队伍建设，保障网格化管理力量。人社局要确保区城运中心工作人员到位。政法委、城管局、市场监管局、司法局等职能部门要加快落实人员下沉，进一步整合巡防队员、城市管理员、民调员融入基层治理网格队伍。要强化督导考核。落实“周报告、月通报、季考核和定期观摩”工作机制，强化工作考评和结果运用。区城运中心要紧盯目标进度，及时通报各项工作进展情况，将党建引领推进网格化基层治理工作纳入每月“亮赛比”活动，营造“比学赶超”的良好氛围。